
"J'en ai marre des astreintes."
"J'aimerais arrêter les nuits."
"Je n'apprends plus rien ici."
"Je ne supporte plus les déplacements."
"J'en ai marre des astreintes."
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"Je n'apprends plus rien ici."
"Je ne supporte plus les déplacements."
"J'en ai marre des astreintes."
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"J'en ai marre des astreintes."
Enfin un poste,
taillé sur-mesure.
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4.
Ce que disent les techniciens de maintenance
« Ce que j'aime, c'est que je peux dire ce que je ne veux pas, et ça change tout. Je ne reçois plus aucune proposition pour travailler dans l'agroalimentaire. »

Maxime C.
Technicien de maintenance, Brest
« J’ai trouvé un poste de week-end. Parfait pour continuer à rénover ma maison. »

Julien C.
Technicien de maintenance, Nogent-sur-Oise
« Je déteste lire les offres d’emploi, elles se ressemblent toutes. Sur Bruume, c’est simple : Les recruteurs cherchent à ma place. »

Sébastien B.
Technicien de maintenance, Toulouse
« Ce que j'aime, c'est que je peux dire ce que je ne veux pas, et ça change tout. Je ne reçois plus aucune proposition pour travailler dans l'agroalimentaire. »


Maxime C.
Technicien de maintenance, Brest
« J’ai trouvé un poste de week-end. Parfait pour continuer à rénover ma maison. »


Julien C.
Technicien de maintenance, Nogent-sur-Oise
« Ce que j'aime, c'est que je peux dire ce que je ne veux pas, et ça change tout. Je ne reçois plus aucune proposition pour travailler dans l'agroalimentaire. »


Maxime C.
Technicien de maintenance, Brest
« J’ai trouvé un poste de week-end. Parfait pour continuer à rénover ma maison. »


Julien C.
Technicien de maintenance, Nogent-sur-Oise
« Je recevais sans arrêt des appels de recruteurs pour des postes qui ne m’intéressaient pas du tout. À force, je ne répondais plus. Maintenant, je suis content de discuter avec des gens qui connaissent mes attentes. »

Yannis G.
Technicien de maintenance,
Argenteuil
« J'avais dû arrêter le foot à cause des horaires décalés. C'était impossible d'être présent aux entraînements et aux matchs. Depuis que j'ai trouvé un poste en régulière, j'ai pu reprendre ma licence. »

Mickael V.
Technicien de maintenance,
Avranches
« En 15 ans, les astreintes ont gâchés un grand nombre de mes repas de famille. Désormais, je peux profiter de mes proches même le week-end. »

Louis F.
Technicien de maintenance, Orléans
« J'avais dû arrêter le foot à cause des horaires décalés. C'était impossible d'être présent aux entraînements et aux matchs. Depuis que j'ai trouvé un poste en régulière, j'ai pu reprendre ma licence. »


Mickael V.
Technicien de maintenance,
Avranches
« Je recevais sans arrêt des appels de recruteurs pour des postes qui ne m’intéressaient pas du tout. À force, je ne répondais plus. Maintenant, c'est différent : Je suis content de discuter avec des gens qui connaissent mes attentes. »


Yannis G.
Technicien de maintenance,
Argenteuil
« J'avais dû arrêter le basket à cause des horaires décalés. C'était difficile d'être présent aux entraînements et aux matchs. Depuis que j'ai trouvé un poste en régulière, j'ai pu reprendre ma licence. »


Mickael V.
Technicien de maintenance,
Avranches
« Je recevais sans arrêt des appels de recruteurs pour des postes qui ne m’intéressaient pas du tout. À force, je ne répondais plus. Maintenant, c'est différent : Je suis content de discuter avec des gens qui connaissent mes attentes. »


Yannis G.
Technicien de maintenance,
Argenteuil
« Je déteste lire les offres d’emploi, elles se ressemblent toutes. Sur Bruume, c’est simple : Les recruteurs cherchent à ma place. »


Sébastien B.
Technicien de maintenance, Toulouse
« En 15 ans, les astreintes ont gâchés un grand nombre de mes repas de famille. Désormais, je peux profiter de mes proches même le week-end. »


Louis F.
Technicien de maintenance, Orléans
« Je déteste lire les offres d’emploi, elles se ressemblent toutes. Sur Bruume, c’est simple : Les recruteurs cherchent à ma place. »


Sébastien B.
Technicien de maintenance, Toulouse
« En 15 ans, les astreintes ont gâchés un grand nombre de mes repas de famille. Désormais, je peux profiter de mes proches même le week-end. »


Louis F.
Technicien de maintenance, Orléans
*Les identités ont étés modifiées pour respecter l'anonymat.
Nos réponses à vos questions
Pourquoi m'inscrire sur Bruume alors que j'ai déjà un compte sur Linkedin, Indeed, ou Hellowork ?
Bruume a été pensé spécifiquement pour les techniciens de maintenance. Ici, vous pouvez préciser vos critères dans le détail : secteur d’activité, horaires souhaités, pas d’astreintes sauf le week-end, pas de travail en hauteur, etc. Et surtout : ce sont les recruteurs qui viennent à vous avec des propositions personnalisées, vous ne perdez pas de temps à lire des offres d’emplois.
Pourquoi m'inscrire sur Bruume alors que j'ai déjà un compte sur Linkedin, Indeed, ou Hellowork ?
Bruume a été pensé spécifiquement pour les techniciens de maintenance. Ici, vous pouvez préciser vos critères dans le détail : secteur d’activité, horaires souhaités, pas d’astreintes sauf le week-end, pas de travail en hauteur, etc. Et surtout : ce sont les recruteurs qui viennent à vous avec des propositions personnalisées, vous ne perdez pas de temps à lire des offres d’emplois.
Pourquoi m'inscrire sur Bruume alors que j'ai déjà un compte sur Linkedin, Indeed, ou Hellowork ?
Bruume a été pensé spécifiquement pour les techniciens de maintenance. Ici, vous pouvez préciser vos critères dans le détail : secteur d’activité, horaires souhaités, pas d’astreintes sauf le week-end, pas de travail en hauteur, etc. Et surtout : ce sont les recruteurs qui viennent à vous avec des propositions personnalisées, vous ne perdez pas de temps à lire des offres d’emplois.
Je suis déjà en poste, est-ce que je peux quand même m’inscrire ?
Oui, bien sûr. La majorité de nos inscrits sont déjà en poste et cherchent à voir s’il existe mieux ailleurs, sans perdre de temps à postuler activement.
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Je ne suis pas vraiment en recherche active, est-ce que c'est pertinent pour moi de m'inscrire ?
Oui, absolument. Lors de l’inscription, vous indiquez si vous êtes en veille sur le marché ou en recherche active. Vous pouvez aussi masquer votre profil à tout moment.
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Est-ce que mon employeur actuel peut me voir ?
C’est peu probable, mais pas impossible. Les recruteurs avec un accès payant peuvent consulter les profils complets (nom, prénom, coordonnées), mais il n’est pas possible de faire une recherche ciblée sur ces informations. Autrement dit, votre employeur pourrait tomber sur votre profil par hasard, mais ce risque est bien plus faible que sur LinkedIn, où l’on peut chercher directement par nom ou entreprise.
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C’est peu probable, mais pas impossible. Les recruteurs avec un accès payant peuvent consulter les profils complets (nom, prénom, coordonnées), mais il n’est pas possible de faire une recherche ciblée sur ces informations. Autrement dit, votre employeur pourrait tomber sur votre profil par hasard, mais ce risque est bien plus faible que sur LinkedIn, où l’on peut chercher directement par nom ou entreprise.
Est-ce que je vais être harcelé par des recruteurs ?
Non. Les recruteurs doivent s’engager à vous contacter uniquement quand leur offre correspond à vos critères. S’ils ne respectent pas cette règle, ils risquent d’être exclus. Et à tout moment, vous pouvez masquer ou supprimer votre profil.
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Mes données sont protégées ?
Oui. Vos données sont utilisées exclusivement sur Bruume. Elles ne sont jamais revendues, ni partagées à des tiers. Seuls les recruteurs ayant un accès payant peuvent voir votre profil.
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Comment les recruteurs vont me contacter ?
Vous indiquez votre email et numéro de téléphone lors de l’inscription, puis vous choisissez : - Par quel canal vous préférez être contacté (appel, SMS, mail, WhatsApp) - À quels moments (heures ou jours de disponibilité)
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Combien de temps prend l’inscription ?
En moyenne 10 minutes : - Création de compte et vérification des coordonnées (1 à 2 minutes) - Création du profil via notre QCM (environ 40 questions)
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Je dois refaire mon CV ?
Non. Aucun CV ni lettre de motivation n’est demandé. Le QCM suffit à présenter clairement vos compétences, attentes et contraintes.
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C'est vraiment gratuit ?
Oui. Bruume est 100 % gratuit pour les techniciens. Ce sont les entreprises qui paient pour accéder à des profils bien renseignés.
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